??根據(jù)工作需要，中債信用增進(jìn)投資股份有限公司現(xiàn)面向應(yīng)屆畢業(yè)生公開(kāi)招聘工作人員。

??一、機(jī)構(gòu)簡(jiǎn)介

??中債信用增進(jìn)投資股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱“公司”）是我國(guó)首家專(zhuān)業(yè)債券信用增進(jìn)機(jī)構(gòu)。2009年9月，在中國(guó)人民銀行的指導(dǎo)下，公司由中國(guó)銀行間市場(chǎng)交易商協(xié)會(huì)聯(lián)合中國(guó)石油天然氣集團(tuán)有限公司、國(guó)網(wǎng)英大國(guó)際控股集團(tuán)有限公司、中國(guó)中化股份有限公司、北京國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)管理有限公司、首鋼集團(tuán)有限公司、中銀投資資產(chǎn)管理有限公司共同發(fā)起成立。公司注冊(cè)和經(jīng)營(yíng)地均在北京，注冊(cè)資本金為60億元人民幣。

??（一）公司使命

??公司致力于為中低信用等級(jí)企業(yè)提供專(zhuān)業(yè)的信用增進(jìn)服務(wù)，緩解企業(yè)融資難困境；進(jìn)行信用增進(jìn)產(chǎn)品創(chuàng)新和制度創(chuàng)新，推動(dòng)信用風(fēng)險(xiǎn)分散分擔(dān)機(jī)制建設(shè)。

??（二）公司資質(zhì)

??中國(guó)人民銀行核發(fā)的公開(kāi)市場(chǎng)業(yè)務(wù)一級(jí)交易商資質(zhì)。

??中國(guó)人民銀行核發(fā)的銀行間市場(chǎng)同業(yè)拆借資格。

??中國(guó)人民銀行核發(fā)的銀行間市場(chǎng)乙類(lèi)托管資格。

??中國(guó)銀行間市場(chǎng)交易商協(xié)會(huì)備案的信用風(fēng)險(xiǎn)緩釋?xiě){證創(chuàng)設(shè)機(jī)構(gòu)及交易商。

??北京市地方金融監(jiān)督管理局核發(fā)的融資擔(dān)保業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)許可。

??經(jīng)國(guó)內(nèi)主要6家專(zhuān)業(yè)評(píng)級(jí)機(jī)構(gòu)綜合評(píng)定，公司的長(zhǎng)期主體信用等級(jí)連續(xù)保持在AAA級(jí)水平；海外評(píng)級(jí)方面，公司獲得境外評(píng)級(jí)機(jī)構(gòu)“AAg-”長(zhǎng)期信用評(píng)級(jí)。

??二、招聘計(jì)劃及資格條件

??（一）招聘計(jì)劃

??本次計(jì)劃招聘5人，詳見(jiàn)附件《中債信用增進(jìn)投資股份有限公司2026年應(yīng)屆畢業(yè)生招聘計(jì)劃》。其中，專(zhuān)業(yè)參考教育部公布的專(zhuān)業(yè)目錄（《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄（2018年）》、《研究生教育學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄（2022年）》）。所學(xué)學(xué)科專(zhuān)業(yè)不在選定的參考目錄中，但與相應(yīng)類(lèi)別所要求的學(xué)科專(zhuān)業(yè)類(lèi)同的應(yīng)聘人員，可以主動(dòng)聯(lián)系我們確認(rèn)報(bào)名資格。

??（二）資格條件

??1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

??2.遵守國(guó)家法律、法規(guī)和社會(huì)公共道德，擁有良好的政治素質(zhì)和道德品行，認(rèn)可并承諾遵守公司的價(jià)值理念，個(gè)人履歷無(wú)不良記錄。

??3.具有碩士研究生及以上學(xué)歷且碩士及以上學(xué)位，專(zhuān)業(yè)對(duì)口。

??4.應(yīng)屆畢業(yè)生（不含定向生、委培生）。其中：國(guó)內(nèi)高校畢業(yè)生處在兩年擇業(yè)期內(nèi)、未落實(shí)工作單位的，可以按應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考；2024年1月1日以后取得國(guó)（境）外學(xué)位的留學(xué)回國(guó)人員、未落實(shí)工作單位的，可以按應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考。

??留學(xué)回國(guó)人員學(xué)歷學(xué)位應(yīng)在入職之前通過(guò)教育部相關(guān)部門(mén)的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證，并有留學(xué)經(jīng)歷的相關(guān)證明材料（護(hù)照、簽證、出入境信息等能確定留學(xué)經(jīng)歷的證明材料）。

??5.為人正派，具有良好的職業(yè)操守和團(tuán)隊(duì)合作精神；身體健康，能夠滿足工作需要；個(gè)性及心理素質(zhì)符合工作要求；具有符合職位要求的工作能力。

??6.年齡在18周歲到38周歲之間（1988年1月至2008年1月期間出生）。

??7.報(bào)考人員應(yīng)符合中國(guó)人民銀行親屬回避相關(guān)規(guī)定。

??8.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員，被開(kāi)除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，以及其他原因不宜聘用的人員，不得報(bào)考。

??9.具備相應(yīng)類(lèi)別規(guī)定的其他要求。

??三、報(bào)考說(shuō)明及要求

??（一）網(wǎng)上報(bào)名

??1.本次招考采取網(wǎng)上報(bào)名方式，報(bào)考者可于2026年1月24日至2月8日期間登錄招聘網(wǎng)站(https://cbicl.iguopin.com/)按要求如實(shí)填寫(xiě)并提交報(bào)名材料。

??2.僅接受通過(guò)招聘網(wǎng)站投遞的簡(jiǎn)歷，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

??3.報(bào)名時(shí)，請(qǐng)仔細(xì)閱讀填報(bào)說(shuō)明，提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。報(bào)考人員與中國(guó)人民銀行系統(tǒng)工作人員有親屬關(guān)系（夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系或其他親屬關(guān)系）的，須在報(bào)名時(shí)主動(dòng)填報(bào)。

??在報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員須在報(bào)名服務(wù)平臺(tái)簽署誠(chéng)信承諾書(shū)，對(duì)提交的信息和材料真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)。報(bào)考者提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料或存在應(yīng)填未填信息的，一經(jīng)查實(shí)，將取消報(bào)考資格或者聘用資格，如已聘用，將予以辭退，涉及偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

??（二）資格審查

??1.經(jīng)資格審查確定考試人選后，將以電話、電子郵件、短信等方式通知考試者，未通過(guò)資格審查的人員不再另行通知。

??2.應(yīng)聘人員應(yīng)主動(dòng)報(bào)告近親屬?gòu)臉I(yè)情況，對(duì)故意瞞報(bào)、漏報(bào)、錯(cuò)報(bào)的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消聘用資格。

??3.對(duì)報(bào)考資格的審查貫穿招聘全過(guò)程。在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考資格條件的，均取消其報(bào)考資格或者聘用資格，如已聘用，將予以辭退。

??（三）考試

??報(bào)名者通過(guò)資格審查和簡(jiǎn)歷篩選后，將參加筆試、面試、心理素質(zhì)測(cè)評(píng)等招聘程序。其中：筆試一輪，成績(jī)總分100分；面試兩輪，每輪總分均為100分。通知參加筆試的人數(shù)與該類(lèi)別招考人數(shù)比例不低于60:1，達(dá)不到該比例的，適當(dāng)減少該類(lèi)別招考人數(shù)；通知參加第一輪面試的人數(shù)與該類(lèi)別招考人數(shù)比例不低于15:1，按該類(lèi)別筆試成績(jī)從高到低的順序，確定參加面試人員名單?？荚嚲唧w事項(xiàng)將以電話、電子郵件、短信等方式通知。

??（四）體檢和考察

??實(shí)行差額體檢和考察，根據(jù)考生綜合成績(jī)（按筆試成績(jī)占比40%、一面成績(jī)占比20%、二面成績(jī)占比40%合計(jì)得到）排序，確定進(jìn)入體檢和考察的人選。體檢項(xiàng)目詳見(jiàn)后續(xù)體檢通知?？疾旃ぷ靼凑沼嘘P(guān)規(guī)定進(jìn)行，將采取個(gè)別談話、實(shí)地走訪、審核人事檔案、第三方信息核實(shí)、同本人面談等方法，了解考察人選政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作（如有）表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形、身心健康狀況、與招考崗位類(lèi)別的匹配度等情況。

??（五）公示

??體檢和考察結(jié)束后，將根據(jù)綜合成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況等擇優(yōu)確定擬聘用人員，并在公司網(wǎng)站公示。同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期為5個(gè)工作日。

??（六）聘用

??公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的人員，辦理聘用入職手續(xù)；對(duì)公示期間反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

??招考期間出現(xiàn)需要補(bǔ)充聘用情況的，將面向社會(huì)統(tǒng)一進(jìn)行補(bǔ)充聘用。補(bǔ)充聘用公告通過(guò)公司網(wǎng)站發(fā)布。

??新聘用人員實(shí)行試用期，試用期考核結(jié)果合格的，辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)；試用期內(nèi)道德品行、學(xué)識(shí)水平、工作能力、身心狀況不符合聘用條件或無(wú)法勝任工作崗位要求的，取消聘用資格。

??本公告內(nèi)容由中債信用增進(jìn)投資股份有限公司負(fù)責(zé)解釋。公司保留可能根據(jù)崗位需求變化等因素而調(diào)整、取消和終止招聘工作的權(quán)利。

??感謝您對(duì)中債信用增進(jìn)投資股份有限公司的關(guān)注和支持，祝您學(xué)業(yè)順利！

??咨詢電話：010-88006655（技術(shù)支持）010-88004654

??監(jiān)督電話：010-88004598

??招聘網(wǎng)站：https://cbicl.iguopin.com/

??附件：中債信用增進(jìn)投資股份有限公司2026年應(yīng)屆畢業(yè)生招聘計(jì)劃